Gaji PT. BUMA Internasional Group Untuk Semua Posisi (Bonus, Tunjangan & Benefit Lain)

Gaji PT. BUMA Internasional Group

Jobloker.co.id, Gaji & Tunjangan -- Kalau kamu sedang mencari informasi gaji PT. BUMA Internasional Group, kamu sudah berada di tempat yang tepat. Banyak orang yang penasaran berapa sih sebenarnya penghasilan karyawan di perusahaan ini, terutama karena PT. BUMA dikenal sebagai salah satu perusahaan kontraktor pertambangan terbesar di Indonesia.

Selain gaji pokok, biasanya ada tunjangan, bonus, dan fasilitas lain yang membuat banyak orang ingin bekerja di sana.

Sebelum masuk ke rincian gaji, ada baiknya kenalan sedikit dengan perusahaan ini. PT. BUMA Internasional Group (Bukit Makmur Mandiri Utama) merupakan salah satu perusahaan jasa pertambangan terbesar yang berdiri sejak 1998.

Fokus utama mereka ada di bidang kontraktor tambang batu bara, dengan berbagai proyek besar di Kalimantan dan wilayah Indonesia lainnya.

Dengan ribuan karyawan yang tersebar di berbagai lokasi, BUMA sudah menjadi pilihan karier banyak orang, terutama yang tertarik dengan dunia tambang.

Daftar Gaji Karyawan PT. BUMA Internasional Group

Berikut perkiraan gaji pokok karyawan PT. BUMA Internasional Group untuk berbagai posisi. Data ini bisa sedikit berbeda tergantung pengalaman, lokasi kerja, dan kebijakan internal, tapi bisa jadi gambaran awal buat kamu:

• Operator Alat Berat: Rp7.000.000 – Rp9.500.000
• Mechanic/Technician: Rp6.500.000 – Rp8.500.000
• Welder: Rp6.000.000 – Rp7.500.000
• Helper/Asisten Lapangan: Rp4.500.000 – Rp5.500.000
• Mine Engineer (Fresh Graduate): Rp8.000.000 – Rp10.000.000
• Mine Engineer (Senior): Rp12.000.000 – Rp18.000.000
• Surveyor: Rp7.500.000 – Rp10.500.000
• Safety Officer (K3): Rp7.000.000 – Rp9.500.000
• Admin/Staff Kantor: Rp5.000.000 – Rp7.500.000
• HR & GA Staff: Rp6.000.000 – Rp8.500.000
• Supervisor Tambang: Rp15.000.000 – Rp20.000.000
• Superintendent: Rp20.000.000 – Rp30.000.000
• Manager Tambang: Rp35.000.000 – Rp50.000.000
• Project Manager: Rp40.000.000 – Rp60.000.000

Tunjangan, Bonus, dan Benefit

Selain gaji pokok, karyawan PT. BUMA biasanya juga mendapatkan fasilitas tambahan. Beberapa di antaranya:

• Tunjangan transportasi untuk karyawan yang ditempatkan di site tambang.
• Tunjangan makan dan akomodasi yang biasanya sudah disediakan di mess karyawan.
• BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan untuk melindungi karyawan dan keluarga.
• Bonus tahunan berdasarkan kinerja perusahaan dan individu.
• Cuti tahunan dan cuti khusus sesuai kebutuhan.
• Pelatihan dan sertifikasi yang mendukung pengembangan karier.

Dengan benefit ini, total penghasilan karyawan bisa lebih besar dibandingkan angka gaji pokoknya.

Cara Mendapatkan Promosi dan Kenaikan Gaji di BUMA

Bekerja di perusahaan tambang seperti BUMA membuka peluang besar untuk naik jabatan dan mendapatkan gaji lebih tinggi.

Tapi tentu ada langkah-langkah yang perlu kamu tempuh. Dari pengalaman banyak orang yang bekerja di industri tambang, kunci utamanya ada pada:

1. Kinerja yang konsisten – Perusahaan sangat menghargai pekerja keras yang disiplin, tidak banyak absen, dan mampu memenuhi target.
2. Skill tambahan – Misalnya, operator alat berat yang menguasai lebih dari satu jenis alat punya peluang lebih cepat naik gaji.
3. Sertifikasi profesi – Sertifikat K3, kompetensi tambang, atau keahlian teknis lain biasanya jadi nilai tambah besar.
4. Loyalitas – Bekerja dalam jangka panjang menunjukkan komitmen, dan itu sering jadi alasan perusahaan memberi promosi.
5. Kemampuan memimpin – Untuk posisi supervisor ke atas, kemampuan komunikasi, manajemen tim, dan pengambilan keputusan jadi penentu.

Dengan kata lain, kalau kamu rajin meningkatkan diri dan tidak cepat puas, jalan untuk promosi di BUMA terbuka lebar.

Seperti kata pepatah, “Kesempatan hanya datang bagi mereka yang siap.”

Cara Melamar ke PT. BUMA Internasional Group

Kalau kamu merasa cocok dengan budaya kerja tambang dan ingin mencoba peruntungan di BUMA, langkah-langkah melamarnya cukup sederhana:

1. Siapkan CV dan dokumen lengkap – Tulis pengalaman kerja dengan jelas, terutama yang berhubungan dengan tambang atau alat berat.
2. Kunjungi situs resmi BUMA – Biasanya lowongan terbaru diumumkan langsung di website perusahaan atau portal karier resmi.
3. Gunakan portal lowongan kerja terpercaya – Beberapa situs seperti Jobstreet, LinkedIn, atau Kalibrr sering memuat informasi lowongan PT. BUMA.
4. Perhatikan syarat khusus – Beberapa posisi, terutama di lapangan, mewajibkan pengalaman tertentu atau sertifikat teknis.
5. Ikuti proses seleksi – Biasanya meliputi psikotes, wawancara HR, wawancara user, dan medical check-up.

Tips tambahan dari saya: jangan hanya mengandalkan satu lamaran. Kirim ke beberapa posisi yang sesuai dengan kemampuanmu. Dengan begitu, peluangmu untuk dipanggil interview jadi lebih besar.

Penutup

Gaji di PT. BUMA Internasional Group memang cukup menggiurkan, apalagi dengan tunjangan dan bonus yang bisa menambah penghasilan.

lebih dari itu, bekerja di perusahaan besar seperti BUMA juga memberikan pengalaman berharga yang bisa meningkatkan karier jangka panjang.

Kalau kamu tertarik dengan dunia tambang dan siap menghadapi tantangan kerja di lapangan, tidak ada salahnya mencoba melamar ke PT. BUMA.

Siapa tahu, ini bisa jadi pintu masuk menuju karier yang lebih stabil, penghasilan yang mapan, dan masa depan yang lebih cerah.